English Flagg English Italiano Flagg Italiano Español Flagg Español Français Flagg Français Deutsch Flagg Deutsch Português Flagg Português Ελληνικά Flagg Ελληνικά Nederlands Flagg Nederlands Polski Flagg Polski Čeština Flagg Čeština 中文 Flagg 中文 日本語 Flagg 日本語 हिन्दी Flagg हिन्दी اللغة العربية Flagg اللغة العربية עִברִית Flagg עִברִית Türk Flagg Türk Latvietis Flagg Latvietis Dansk Flagg Dansk Norsk Flagg Norsk Íslenska Flagg Íslenska 한국어 Flagg 한국어 Suomen Flagg Suomen Gaeilge Flagg Gaeilge Bahasa Melayu Flagg Bahasa Melayu Svenska Flagg Svenska
  

Det pålitelige hjemmet for dine data

Automatisering av HR-prosesser

Strømlinjeform rekruttering og ytelse

Erstatt uoversiktlige regneark og fragmenterte apper med et skreddersydd forretnings-OS. Administrer hele livssyklusen til dine ansatte, fra den første søknaden til avanserte ytelsesanalyser og karriereutvikling.

Start gratis nå

Intelligent kandidatsporing og rekruttering

Sentraliser hele rekrutteringsprosessen ved å bruke våre intelligente nettskjemaer som mater kandidatdata direkte inn i din relasjonsdatabase. Dette eliminerer manuelt datatillegg og sørger for at alle søknader, CV-er og kontaktinformasjon lagres sikkert og er lett tilgjengelige for HR-teamet ditt. Ved å bruke statusfelt kan du enkelt flytte kandidater gjennom ansettelsestrakten, fra intervju til tilbud, med full historikk lagret på ett sted.

  • Tilpassede søknadsskjemaer for nettsider
  • Automatisk dokumentlagring for CV-er

Kandidatkalender

Planlegg intervjuer og onboarding-sesjoner direkte i QuintaDB-kalenderen med synkronisering for hele HR-avdelingen.

Strukturerte ytelsesvurderinger og ansattportaler

Lag dedikerte ansattportaler der medarbeidere og ledere kan gjennomføre ytelsesvurderinger og 360-graders tilbakemeldinger i et kontrollert miljø. Ved å bruke våre relasjonsdatabaser kan du koble individuelle mål (KPI-er) direkte til den ansattes profil. Dette gir en transparent oversikt over profesjonell vekst over tid, og automatiserer utsendelse av evalueringsskjemaer før årlige medarbeidersamtaler, noe som sikrer at ingen viktige milepæler blir oversett.

  • Egendefinerte evalueringsskjemaer
  • Sikre portaler med rollebasert tilgang

Ytelsesdashbord

Visualiser teamets fremgang med interaktive diagrammer som sporer måloppnåelse og kompetanseutvikling i sanntid.

Hvorfor velge QuintaDB for personalledelse?

Gå utover begrensningene i standard HR-programvare ved å bygge et system som passer nøyaktig til din bedriftskultur og arbeidsflyt.

Sentralisert Data

Eliminer datasiloer ved å ha all informasjon om ansatte, fra lønnshistorikk til opplæringssertifikater, i én sikker skybase.

Automatisert Flyt

Bruk dokumentgeneratoren til å lage arbeidsavtaler og evalueringsrapporter automatisk basert på dataene i databasen din.

Direkte Kommunikasjon

Integrer med WhatsApp eller SMS for å sende raske varsler til kandidater om intervjuer eller påminnelser til ansatte om frister.

Start din HR-transformasjon nå

Ofte stilte spørsmål om HR-løsninger

Er dataene våre sikre og GDPR-kompatible?

Ja, QuintaDB tilbyr avanserte sikkerhetsinnstillinger, kryptering og rollebasert tilgangskontroll for å sikre at sensitive ansattdata behandles i samsvar med personvernlovgivningen.

Kan jeg importere eksisterende ansattlister?

Absolutt. Du kan enkelt importere data fra Excel- eller CSV-filer for å raskt sette opp din nye personaldatabase uten å miste historisk informasjon.

Støtter systemet automatiserte varsler?

Ja, du kan sette opp automatiske e-post-, SMS- eller WhatsApp-varsler for alt fra nye jobbsøknader til påminnelser om utløpende arbeidskontrakter.

Kan vi lage visuelle rapporter for ledelsen?

Ja, ved hjelp av vår innebygde diagrammodul kan du generere sanntidsrapporter om ansettelsestrender, personalomsetning og teamytelse.